今年以来，新疆维吾尔自治区伊宁县人社局多次与疆外劳务派遣公司及企业对接，帮助该县劳动力寻找可以稳定就业的岗位。在江苏省南通市人社局、淮安市人社局的支持下，伊宁县人社局组织劳动力到南通市、淮安市就业。

伊宁县人社局首批确定了江苏淮安建华公司的59个就业岗位，务工人员试用期一个月，月工资3500元至4000元，转正后月工资5000元至7500元。“以前，我在老家种地，没了农活就闲在家里没事干，每年都这样。”来自伊宁县麻扎乡的努勒保顺·努拉丁仁说，“刚好人社部门提供了这次机会。家里两亩地养不了家，我就出来闯一闯。现在，我是一名合格的产业工人了。我拿到第一月的工资就寄回了家，亲朋好友都为我高兴，我鼓励他们也出来打工挣钱。”

伊宁县人社局选派4名工作人员在南通市建立伊宁县疆外转移就业人员管理服务站，做好转移就业人员的接收安置，维护转移就业人员合法权益，帮助他们在南通安家。

“我的工资已经达到5000元了。”不久前，在淮安市务工的伊宁县喀什乡其巴图别克村村民哈吾兰·热合木，通过手机微信视频向家人报喜。哈吾兰·热合木和一些同乡来到淮安市工作，试用期一个月，现在都转正了，他们对工作很满意。

伊宁县很多富余劳动力特别是青年劳动力看到去南通、淮安等地务工的人学到了新技能，拿上了高工资，就业稳定有保障，外出务工积极性大大提高，不少高校毕业生也踊跃报名。

“我要出去证明我的价值。”来自温亚尔乡的努尔夏提·吐尔逊，毕业于电子科技大学计算机专业。“我这次去南通是一次很好的机会。企业在面试的时候对我说可以重点培养我，让我充分发挥所学，这让我对未来充满了希望。我要好好干，早日实现自己的梦想。”

据伊宁县人社局统计，今年以来到南通、淮安等地转移就业的人员中，青年劳动力占90%，女性劳动力占20%，贫困劳动力占8%，夫妻工占5%，同往年同期相比比例都大幅提高。

转移就业人员中，少数民族女性有69人。这是伊宁县首次有大批女性克服家里困难和观念障碍，主动外出就业。（李小丽）